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TRE-MG - Edital previsto para 2023
O Tribunal Regional Eleitoral de Minas Gerais sinalizou a possibilidade de um novo concurso TRE MG para contratação de servidores em 2023.
A informação consta em um comunicado enviado, em maio, pelo órgão ao Sindicato dos Trabalhadores do Poder Judiciário Federal no Estado (Sitraemg).
De acordo com o documento, a chance do concurso público em 2023 foi sinalizada pelo Tribunal Superior Eleitoral.
O Sindicato não deixa claro, mas a estimativa é que o TSE tenha informado sobre o concurso unificado da Justiça Eleitoral, previsto para o próximo ano.
O órgão superior realiza uma pesquisa junto aos TREs para verificar quais têm interesse em aderir à seleção unificada. Esse processo funciona da seguinte forma: um único edital é publicado com vagas para o TSE e para os Tribunais Regionais que sinalizem necessidade de reposição de pessoal.
Nos concursos unificados da Justiça Eleitoral, todo o orçamento fica concentrado no TSE, que promove a escolha da banca organizadora e traz a previsão de nomeações. De maneira a reduzir as despesas de concursos individualizados.
Hoje em dia, os salários para técnico são de R$8.501,45, incluindo o vencimento de R$3.163,07, a Gratificação por Atividade Jurídica (GAJ) de R$4.428,30 e o auxílio-alimentação de R$910,08.
Já para analista, os valores iniciais são de R$13.365,38, compostos pelo vencimento básico, de R$5.189,71, pela GAJ de R$7.265,59, e auxílio-alimentação de R$910,08.
O TRE de Minas Gerais não realiza novos concursos desde 2014, quando foram abertas 19 vagas de técnico judiciário, com exigência nos níveis médio e médio/técnico. A banca organizadora foi a Consulplan.
A informação consta em um comunicado enviado, em maio, pelo órgão ao Sindicato dos Trabalhadores do Poder Judiciário Federal no Estado (Sitraemg).
De acordo com o documento, a chance do concurso público em 2023 foi sinalizada pelo Tribunal Superior Eleitoral.
O Sindicato não deixa claro, mas a estimativa é que o TSE tenha informado sobre o concurso unificado da Justiça Eleitoral, previsto para o próximo ano.
O órgão superior realiza uma pesquisa junto aos TREs para verificar quais têm interesse em aderir à seleção unificada. Esse processo funciona da seguinte forma: um único edital é publicado com vagas para o TSE e para os Tribunais Regionais que sinalizem necessidade de reposição de pessoal.
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